チームの魅力
今日はある意味、オフレコ的なテーマについて、私の意見をお話させていただきます。
それは…「移籍」について。
現在、我が大宝ミニには移籍してきた子どもが２名おります。
移籍ということは、それまで所属していたチームがあるということ。
所属していたチームが無くなるとか、家庭の事情で引っ越すなどは、致し方ない「事情」なので、バスケを続けたいから移籍する…というケース、これは当然の理由であり、手続きです。
ただ、所属チームしていたチームが今も変わらず「ある」、そして「通える」にもかかわらず…本人が「他チームへの移籍を求めるケース」…これについては、少々複雑な事情が絡んでいます。
JBAの登録システムで、条件によっての「移籍」が認められるようになったことで、彼らは移籍してきたのですが、選手が退団するチーム、そして入団を受け入れる（我が）チーム、ここの関係が少々、ややこしくなることも…。
仲良かったカップルが別れた後に、通りすがりにすれ違う感じ…ちょっと違うか！(笑)
仲人のような“仲介人”がいる訳では無いので、当該チーム同士で話し合うことは稀なことかと。
受け入れる側にも、しこりが残る…そんな心情です。
私は基本、「来るもの拒まず、去るもの追わず」の考え方ですから、そのことによって子どもや家族を恨む(？)ことはありません。
ただ…一緒にバスケをしてきた子が、移籍していく、退団する…となれば、個人的には相当凹みますが。(笑)
当然、チーム強化のために「引き抜く」「引き抜かれる」ということが、少なからず起こり得ることは、想定しておかないといけません。それを移籍のルールで縛るにせよ、「法の抜け穴」のような形で、「や・め・る」と決めた子どもやご家族は、あらゆる方法を模索するでしょう。
なので、そういった行動を起こした真の原因について、当該チーム、それぞれの立場で、しっかりと考えていかなくてはいけません。
私が言う「しっかりと」とは、そうならないために、その「原因と対策」を行わなくては、第二、第三の動きが出てしまうということ。
「もっとバスケが上手くなりたい！」…このザックリとした目的のためにチームを離れてしまうことを、指導者としてどう捉え、どう受け止めるか…非常にナーバスな問題です。
チームの運営には、それぞれ考え方の違いがあります。
指導者があくまで「中心」で考えるチーム、保護者の考えを優先するチーム、勿論、子どもファーストの考え方で動かれているチームも沢山あります。
指導者も、保護者も基本、お勤めされている方やご家庭をお持ちの方が大半なので、仕事の都合や家庭の事情で、練習時間や曜日に制限があり「仕事を犠牲にしてまで子どものためにできないよ～」って指導者や保護者は沢山います。
それぞれに事情を抱えながら、その「出来る範疇」で子ども達と接する…そういうチームが殆どではないでしょうか。
なので、練習環境やチーム事情に「差」が出て当然です。
預かる全ての子どもやご家庭の「満足を満たす」ことは、容易ではなく…ほぼ不可能に近い…そう思わなくては、逆に「亀裂」を生じさせます。
それも含めて、所属している子どもや保護者は、ある程度「理解」し「納得」しているはずです…「はず」ね！なんせ、保護者さんは大人ですから…。(笑)
なので、バスケがもっと上手くなりたいが…「練習量が少ない」とか「練習日が少ない」とかいった理由は…実は本質、真因ではないように思うのです。
であれば…真因は…。
私は単に“チームに魅力がない”と評価されたということが、一番の理由ではないかと考えます。
魅力といっても幅が広いテーマです。
「チームの雰囲気」「練習の内容」「指導者の人格」「子ども達の関係」「保護者のどろどろ(笑)」…などなど…多くの要素があります。
「バスケが上手くなりたい」という願いは、親子ともども、バスケというスポーツをやるからには、少なからず求める欲求。
では、バスケを始めたばかりのミニバス(U-12)の時期において、既に「プロになる！」と言って入ってくる猛者はどれくらいいるのでしょうか。
ほぼ皆無に等しいかと…。
バスケをやっていく中で“芽生えてくる意識”ですから、そこに至る「前」の段階での“思いの乖離”が引き金になっているのでは…と考えます。
「強いチームに行きたい！」というのは、既に納得できるだけの「思いの乖離の範疇」から外れたときに、違う環境を考えた際の「理想＝強い」だけの理由というか、言い訳に過ぎないと思います。
いわば…わかり易い口実。
結果、それほどの“思い”を持っている子どもですから、既に「伸びしろ」を秘めていますので、更に成長する期待を抱かせる「いい選手」に見えることでしょう。
そこだけを見て…「引き抜き」と見るのは、少し安易な見方であり、「隣の芝生が青く見える」現象です。
その“わかり易い口実”を真に受けてはいけません。何故なら…それは真因ではないからです。
間違った見方や解釈のままいけば…おのずと「第二…第三…」と大切に育てた子ども達がチームを離れていってしまう可能性が残ってしまいます。
それぞれのチームに色(カラー)を出す。私が言う「魅力」。
「試合に勝つ＝強い」と単に“強い”だけが魅力ではありませんから、それぞれのカラーを持ったチームづくりを目指していくべきだと考えます。
だって、それぞれのチームで環境が違う、差があるでしょ！同じ土俵で戦えないことがわかっておりながら…それでもなお、同じ土俵にあがろうとするのは得策ではないと思うんです。
試合に勝つための強いチームを目指すなら…これからの時代、クラブチームが横綱になりますよ！
だって、運営側の目的も…加入している選手達も…ほぼ同じベクトルを持っている集団ですからね。いわば「学校と塾」のような関係です。
成績が良くなる為に塾に通わせてるんでしょ？
バスケが上手くなるために…クラブチームに加入するんです！
…そ～、おんなじです。(笑)
子どもやご家庭によって、求める「魅力」に違いがあるでしょうから、１００％移籍(退団)がない…とはなりません。
ただ、チームの“魅力”が明確にあれば、踏みとどまる“重要な要素”に成り得る、今一度、“真面目に”見直さなくてはいけないと思うのです。
我が大宝ミニは決して「強豪チーム」ではありません。
わかり易い指標として…全国大会にも、近畿大会にも出場したことはありません。
(※近畿、出たことないよね？…OBの皆さん、間違ってたらごめんなさい！(笑))
それでも「このチーム！」を移籍先に選んでくれた理由は…本当に「強いチームに行きたい！」なのでしょうか。であれば…私からもっと素晴らしいチームを“斡旋”せねば。。。(笑)
実はそうではなく…魅力を感じてくれたんでしょうね♪自分で言うのも何ですが…。(笑)
私は子どもの笑顔が大好きです♪
以前に指導していたチームでは…「歯を食いしばれ！」と厳しく指導してきたのも事実。あれから十数年経って、今、大宝ミニにお世話になっていますが…今はいかに楽しくバスケとふれあうか…そんな感じ？感じじゃなく、実感を持ってやっています！
だって、怒って、怒鳴って、泣かしてやってても…ずぅ～～とその指導を続けない限り、その“一時的な魔法のような効力”は続きません！…これ、実体験ね。(笑)
怒る側もしんどいし、怒られる側は…もっとしんどいっしょ！
私…もう歳なんで…怒るだけでカロリー消化してたら、ぶっ倒れちゃいますから。(笑)
先にも言いました通り、私は「来るもの拒まず、去るもの追わず」…ここはブレません。
それは…自分自身の指導に対しての“自戒”のようなものです。
私は…今も昔も…子ども達を指導していることを「ボランティア」だと思ったことは一度もありません！保護者の方々にはよく「コーチ、ボランティアなのに…すみません」って言われますが「何で？」って顔してると思います。(笑)
だって…未来ある子どもの将来に関わらせてもらってるんですよ！…タダで！
このタダは…もらうお金じゃなく、払うお金のこと。月謝払っても子ども達に指導させてほしい…それくらい素晴らしいことをさせてもらっている“幸せ”…感じたことあります？
私は本当に恵まれています。
今、私の突き上げた「この指とまれ！」の指先を、強く握ってくれている子ども達は、何が何でも「楽しませないと」…私はいけない…そんな使命感で溢れています。
…だって、私もあと何年、この世にいられるかわかりませんもん。せっかくなら…楽しい人生にしたいじゃん♪
一緒に遊んでほしいもん♪
